校内各单位：
为全面落实立德树人根本任务，深入贯彻落实学校“一五一十”发展战略，适应高等教育改革和发展的需要，进一步提升我校青年教师的教学水平和业务素质，帮助青年教师站稳讲台，推动教师专业发展，形成良好的教研氛围，促进我校青年教师成长成才。依据《青年骨干教师培养计划实施办法》（校〔2024〕104号），我校组织开展了2026年度校级青年骨干教师培养计划的申报工作。
经个人申报、部门推荐、学校组织专家评审、公示等环节，确定李依等5名教师为郑州师范学院2026年度青年骨干教师培养计划候选人（具体信息见附件）。
各单位要切实承担起校级青年骨干教师培养计划人员的培养与管理主体责任，积极采取措施保障和督促各单位培养人顺利完成建设；各培养人要按照培养计划要求制定建设规划，保证在建设周期内高质量完成任务目标。
附件：2026年度校级青年骨干教师培养计划名单
郑州师范学院人事处
2026年1月12日